Le CRIP, situé à Montigny-Le-Bretonneux (avec un déménagement prévu à Versailles d’ici 2027), est un centre de service métier de l’Assurance Maladie, d’environ 60 personnes, dépendant de la caisse de Versailles et fonctionnellement rattaché à la DDSI (Direction Déléguée des Système d'information de la CNAM) dans le cadre de ses trois missions nationales.

Nous recherchons un(e) directeur(trice), responsable du centre, pour superviser et optimiser notre infrastructure technologique, en assurant la sécurité du système d'information, la gestion des flux et l'administration des outils collaboratifs.

Responsabilités :

• Sécurité du Système d'Information :
• Protection des Applications : Assurer la protection des applications de l'Assurance Maladie via des dispositifs d'authentification, d'habilitation, de traçabilité et de chiffrement.
• Lutte contre les Cyberattaques : Participer activement à la lutte contre les cyberattaques en utilisant des systèmes de sécurité périmétriques, antiviraux et antispam.
• Gestion des Incidents : Détecter, investiguer et gérer les incidents de sécurité, effectuer une veille sur les vulnérabilités et menaces, et publier des rapports et indicateurs. Sensibiliser les équipes aux risques de phishing.
• Services Associés :
• Service Mise en Œuvre et Administration de la Sécurité (MAS) : Mettre en œuvre et administrer les outils de protection du Système d’Information.
• Service Centre Opérationnel de Sécurité (SOC) : Assurer la surveillance proactive de la sécurité du Système d’Information en collaboration avec la Direction de la Sécurité de la Cnam.
• Gestion Centralisée des Flux (GCF) :
• Mise en Œuvre et Administration : Assurer la mise en œuvre et l’administration centralisée des outils nationaux de gestion des flux, en participant aux projets d’évolution technique et en maintenant la cohérence des configurations.
• Sécurité et Continuité : Assurer la sécurité et la continuité de service des flux.
• Gestion des Environnements Collaboratifs (GEC) :
• Administration des Solutions Collaboratives : Assurer l'administration des solutions nationales de travail collaboratif, y compris la gestion de la messagerie nationale et des plateformes SharePoint internes et externes.
• Pilotage et Coordination :
• Orchestration des Relations : Orchestrer les relations avec les différents partenaires internes et externes pour assurer une collaboration efficace.
• Synchronisation des Plannings : Assurer la synchronisation des plannings en cohérence avec la planification et les contraintes des projets de la CNAM.
• Gestion de la Politique des Environnements : Mettre en place et gérer la politique des environnements en respectant la feuille de route et le budget directionnel.
• Reporting et Performance : Produire un reporting de l'activité et participer à la performance du CRIP en conformité avec la feuille de route de la DDSI.

Merci de soumettre votre candidature avant la date limite du vendredi 19 décembre 2025

Profil recherché :

• Formation : Diplômé(e) d'une école d'ingénieur
• Expérience : Expérience confirmée d'au moins 10 ans dans le management, la gestion d'équipes importantes en SI et en pilotage transverse au sein d'une grande organisation de production informatique.
• Compétences en Leadership : Aptitude à coordonner des équipes pluridisciplinaires, à animer des groupes de travail et à mobiliser les équipes pour atteindre les objectifs fixés.
• Connaissances Techniques : Connaissance approfondie des systèmes informatiques, des réseaux et de la cybersécurité. Connaissance des dernières technologies et tendances en informatique.
• Qualités Personnelles : Capacité à travailler sous pression, à respecter les délais, et à prendre des décisions stratégiques. Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse, sens du service, vision stratégique et capacité d’optimisation avérée.

Compétences requises :

• Gestion d'Équipe et Leadership : Excellentes compétences en leadership et en gestion d'équipe.
• Gestion de Projets : Expérience significative dans la gestion de projets informatiques et de budgets.
• Communication : Bonne communication et capacité à collaborer avec différents départements/ directions / centres informatiques.
• Technique : Connaissance approfondie des systèmes informatiques, des réseaux et de la cybersécurité.

Nous offrons :

• Environnement de Travail : Un environnement de travail dynamique et stimulant.
• Développement Professionnel : Des opportunités de développement professionnel et personnel.
• Rémunération : Une rémunération compétitive et attractive - niveau X de la classification soit une rémunération annuelle brut de 78300 € sur 14 mois.

Pour toute information sur le poste, vous pouvez contacter :

le directeur du CRIP : Jean-Marc Paquet au 06 63 33 74 64

Ou à la DDSI Jean- Christophe BADIN au 06 63 33 74 64 ou Gilles SOULIER au 04 76 69 43 87

Organisme privé exerçant une mission de service public, la CPAM des Yvelines accompagne plus d’1,5 millions d’assurés, 6300 professionnels de santé et 40 000 employeurs du département. La CPAM des Yvelines met en œuvre au niveau local la politique de l’Assurance Maladie en suivant ses 3 principes fondamentaux : protéger, réguler, prévenir. Afin de renforcer l’accès aux droits et aux soins, la CPAM des Yvelines développe un maillage territorial à travers de nombreux partenariats locaux. Garantir l’accès aux droits pour tous, rembourser les soins, mener des actions de prévention auprès des assurés, proposer des aides financières aux plus fragiles, renforcer les partenariats sur le territoire, lutter contre la fraude… autant de missions dévolues à la CPAM des Yvelines. Pour plus de détails, nous vous invitons à vous rendre sur notre page carrière en cliquant sur « découvrir notre entreprise ».