Gestionnaire Conseil (H/F) - CDD - Versailles.

  • CDD, 3-6 mois
  • Temps plein
  • Au moins 2 ans d'expérience
  • Bac, bac professionnel
  • Métiers Assurance Maladie

Au sein du Département Relations avec les Professionnels de Santé.


Profil et Mission

Envie de donner du sens à votre métier ? Rejoignez la CPAM des Yvelines.

Les missions des collaborateurs de la CPAM des Yvelines sont variées : garantir l’accès aux droits pour tous, rembourser les soins, mener des actions de prévention auprès des assurés, proposer des aides financières aux plus fragiles, lutter contre la fraude, etc…

Ces missions de service public n’ont qu’un seul objectif : la satisfaction clients (assurés, professionnels de santé, entreprises du territoire). Pour les mener à bien, nous sommes connectés par le biais de nombreux outils numériques, nous dématérialisons les démarches et nous optimisons sans cesse nos pratiques.

Engagée dans une véritable démarche RSE, la CPAM des Yvelines a également à cœur de garantir et optimiser les conditions de travail de ses collaborateurs (management participatif, télétravail jusqu’à trois jours par semaine pour les métiers qui le permettent, des horaires variables pour s’adapter aux contraintes de vie des collaborateurs, formations et mobilité interne encouragées…).

Tous nos salariés sont soumis à une charte de neutralité et de laïcité dans le cadre de notre mission de service public.

En tant qu’employeur socialement responsable, la CPAM des Yvelines s’engage dans une politique active en matière d’intégration et de maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap mais également dans une approche non discriminatoire. A la CPAM des Yvelines, seules les compétences et les motivations comptent.


La CPAM des Yvelines recherche un Gestionnaire Conseil H/F en CDD d'1 mois renouvelable.

Poste basé à Versailles dans le cadre d'un remplacement. 


Au sein du service "Relations administratives avec les professionnels de santé", vous aurez en charge les missions suivantes :

- vous aurez en gestion le suivi des démarches administratives relatives à l’installation des professionnels de santé notamment via l’outil numérique : démarches numériques;

- vous gérez les demandes administratives courantes des professionnels de santé tout en veillant au respect des délais impartis; 

- vous mettez à jour les dossiers après vérification des différentes pièces; 

- vous serez en charge de l'archivage; 

- vous assurerez un suivi rigoureux des échéances de paiement; 

- vous apporterez une réponse de premier niveau aux professionnels de santé;


Profil recherché : 

- expérience de minimum 2 ans dans la gestion administrative;

- sens de l'analyse développé; 

- rigueur; 

- discrétion et confidentialité;  

- appétences pour les recherches et l'appropriation de nouvelles procédures et règlementations; 

- maîtrise de l'environnement informatique et des outils bureautiques; (Excel ++)  

- capacité rédactionnelle et communication téléphonique. (appels sortants)

Informations complémentaires

Ce que nous proposons :

- salaire de 1917 € brut mensuel (grille institutionnelle niveau 3) + 13ème mois; (prorata temporis)

- Une carte déjeuner d’un montant de 11,52 € / jour travaillé;

- La mutuelle d'entreprise;

- Une prime d’intéressement;

- Une prise en charge à 75% des frais de transports en commun et/ou un forfait à mobilité durable;

- Une prime de crèche;

- Un CSE avantageux;

- Les horaires variables pour adapter vos horaires à vos contraintes.


Poste basé à Versailles, à pourvoir dès le mois de décembre !

Processus de recrutement :

Prise de contact téléphonique et entretien avec le manager.

Prise de référence effectuée auprès d’un ancien employeur.


Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité des systèmes d’information de l’organisme et devra notamment respecter les règles en matière de confidentialité et de respect du secret professionnel.
La CPAM des Yvelines s’engage dans une politique active en matière d’intégration et de maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap mais également dans une approche non discriminatoire. A la CPAM des Yvelines, seules les compétences et les motivation.
Dans le cadre de notre mission de service public, les collaborateurs sont soumis à une charte de neutralité et de laïcité.

Qui sommes-nous ?

Organisme privé exerçant une mission de service public, la CPAM des Yvelines accompagne plus d’1,5 millions d’assurés, 6300 professionnels de santé et 40 000 employeurs du département. La CPAM des Yvelines met en œuvre au niveau local la politique de l’Assurance Maladie en suivant ses 3 principes fondamentaux : protéger, réguler, prévenir. Afin de renforcer l’accès aux droits et aux soins, la CPAM des Yvelines développe un maillage territorial à travers de nombreux partenariats locaux. Garantir l’accès aux droits pour tous, rembourser les soins, mener des actions de prévention auprès des assurés, proposer des aides financières aux plus fragiles, renforcer les partenariats sur le territoire, lutter contre la fraude… autant de missions dévolues à la CPAM des Yvelines. Pour plus de détails, nous vous invitons à vous rendre sur notre page carrière en cliquant sur « découvrir notre entreprise ».

Mot de notre DRH

Rejoignez la CPAM des Yvelines et donnez du sens à votre avenir professionnel ! Acteur clé du service public de la santé, la CPAM des Yvelines et ses 1 100 collaborateurs accompagne près de 1,4 million d’assurés tout au long de leur vie, en prenant en charge leurs soins quels que soient leurs ressources, leur situation ou leur état de santé. Elle propose également une offre de prévention sans cesse enrichie et pour améliorer l’efficacité du système, elle travaille main dans la main avec les professionnels et les établissements de santé, les entreprises et tous les acteurs concernés. Travailler à la CPAM des Yvelines, c'est ainsi : ✅ Intégrer une équipe dynamique et solidaire ✅ Développer ses compétences grâce à une politique de formation active ✅ Bénéficier d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle Que vous soyez débutant ou expérimenté, nous avons peut-être l’opportunité qu’il vous faut ! Venez découvrir nos métiers ! À bientôt parmi nous !

David DUFOURCQ

Directeur en charge des Ressources Humaines